Согласно постановлению, для контроля текущей деятельности госслужащего его служебная деятельность оценивается в конце каждого календарного года.
Цель – оценить, как госслужащий в течение года справляется с работой и выполняет требования по должности, выявить и эффективно использовать его потенциальные возможности, стимулировать профессиональный опыт и определить дальнейшее развитие работника.
Vzglyad.az
Читайте актуальные новости и аналитические статьи в Telegram-канале «Vzglyad.az» https://t.me/Vzqlyad
Тэги: Азербайджан
-1714037103.jpg&h=120&w=187&zc=1&q=100')
