Он отметил, что данная система позволит цифровизировать трудовое законодательство, политику занятости, администрирование в этой сфере: "Это позволит поэтапно отменить трудовые договора на бумажных носителях, а также вывести из оборота трудовые книжки. Кроме того, в электронную плоскость планируется перевести командировочные листы, приказы, штатные расписания и другие документы на бумажных носителях".
Vzglyad.az
Читайте актуальные новости и аналитические статьи в Telegram-канале «Vzglyad.az» https://t.me/Vzqlyad
Тэги:
-1714037103.jpg&h=120&w=187&zc=1&q=100')
